请假扣1.5倍加班费怎么算

请假扣1.5倍加班费需按法律规定计算。依据《中华人民共和国劳动合同法》，加班费标准明确，若未按规定支付，将损害劳动者权益，可能导致法律纠纷及赔偿。
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请假扣加班费需依法处理。操作如下：1. 核实加班时间，对照《劳动合同法》计算应得加班费；2. 与用人单位沟通，要求按规定支付；3. 若遭拒绝，收集证据，向劳动监察部门投诉；4. 必要时，申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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处理请假扣加班费问题，常见方式有协商、投诉、仲裁。建议先与用人单位协商，无果后向劳动监察部门投诉，必要时申请劳动仲裁以维护权益。